En la votación, estuvieron de acuerdo todas las bases (sector del corralón, salud, deportes, tránsito, seguridad ciudadana), menos los representantes del Palacio Municipal

La Comisión Directiva del SUOEM informó que concluyó la prórroga de la conciliación obligatoria y se llevó a cabo la firma del acuerdo en el Ministerio de Trabajo, llegando a la conclusión del siguiente detalle de aumentos y entrega de bonos no remunerativos:

Junio: $60mil (bono)

Julio: $50mil (al básico)

Agosto: $30mil (bono)

Septiembre: $50mil (al básico)

Octubre: $30mil (bono)

Noviembre: $50mil (al básico)

Diciembre: SAC

En la votación, estuvieron de acuerdo todas las bases (corralón, salud, deportes, tránsito, seguridad ciudadana), menos el Palacio Municipal. De esa manera, por mayoria de representantes en Villa María aceptaron el acuerdo salarial.